人材育成×コーチング

今日のタイトルは、コーチングや能力開発の業界で 最近よく言われている言葉です。 いわく、スキルや能力は、やる気があれば伸ばすことができるから、 いちばん重要なのはやる気である、とか、 成果を出すのに、 ...

先日、ある会社の方からこんなことを言われました。 「おかげさまでうちの会社はとても成長しているんですけど、 　社員数が増えると、こちらの考えがきちんと伝われているか 　把握しきれなくなってしまって・・ ...

今日は、就職活動コンサルタントの高田晃一さんと たっぷり情報交換をしてきました。 最近の人事の状況から出版、メディア戦略まで いろいろな話が飛び出したのですが、 その中で、「求人」についての話がありま ...

私は仕事柄、人のことをよくほめます。 （いつもエグってるわけじゃないんですよ。ちゃんとほめるんですよ） 別にお世辞を言ってるわけではなくて、 その人のいいところと改善が必要なところの両方を 無意識に探 ...

自己啓発や能力開発の業界では、 「コミットメント」という言葉をよく使います。 目標達成にもリーダーシップにも人生の向上にも、 コミットメントは不可欠であり、これがあるとないとでは 結果が天と地ほど違う ...

私は今までに、いくつか教材を作って販売していたことがあります。 最近キャンペーンをやった「クライアント獲得ＤＶＤ」も その一つなんですが、私はどちらかというと、 ＤＶＤよりもＣＤを作ることのほうが多い ...

私はコーチングを教えることもあるのですが、 生徒さんにもいろいろな人がいます。 その中で、コーチに向いているとよく言われるのが 相手に共感する力が高く、寄り添う力が高い人。 そういう人は、心のつながり ...

「リーダー」と一言に言っても、いろいろなリーダー像があります。 部門長という、役職のリーダーもいれば、 役職はないけど、いつの間にかチームの中心になっている人もいます。 目立たないけど、要所要所をしっ ...

私がコーチという仕事をしている関係もあって、 よく相談を受けるのが「やる気」について。 「部下のやる気を出させたい」とか 「自分のやる気が落ちたときにどうすればいいか」とか やはり「やる気」が問題にな ...

今日は遅めの配信です。 というのも、朝から営業周りをしていまして、 やっと時間ができたのです。   さて、今日伺った先で、「うつ」の話を聴きました。 うつというのはとても扱いが難しく、目に見 ...