「顧客第一主義」の罠

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• 「部下育成のために１ｏｎ１がいいっていうけど、何を話せばいいの？」
• 「部下と面談しても話が盛り上がらないし、部下の行動も変わらないよ」
• 「１ｏｎ１なんて、やっても時間の無駄なんじゃないの！？」

普段忙しい管理職の方には、こう思う方が多いのではないでしょうか？

• 会社で１ｏｎ１をやれと言われたけど、部下と何を話していいかわからない
• 部下と面談しても話が盛り上がらないし、部下の行動も変わらない
• 流行りの１ｏｎ１をやっているけど、いつも上司が一方的に話して終わってしまう

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