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クライアント企業の方から、たまに相談されるんですが、 「部下が言ったことをやってくれない」 「部下に伝えても、その通りに行動してくれない」 のようなお悩みを聞くことがあります。   管理職や ...

部下を持つと、部下のモチベーションには気を遣いますよね。 上司の振る舞い一つで部下のやる気が大きく変わってしまいますから、 普段の声かけや接し方に悩む方も多いのではないでしょうか。   そこ ...

成功哲学や自己啓発、能力開発のセミナーでは、 自分の能力や生産性、自信を高めるために 「アファメーション」 をするのがいいとされています。   アファメーションというのは「肯定的な自己暗示」 ...

「変わりたいのに変われない」って人は思ったより多くて、 そういえば自分もそうだったな、とか思ってるんですが、 そういう人がなかなか変化できないのにはいくつか理由がありまして。   １つは、「 ...

この記事のポイント 多くのコーチング起業塾が教える「いきなり高額商品を売る」戦略は、実績のない駆け出しコーチにとっては失敗する確率が極めて高い危険な罠です。 失敗の主な原因は、顧客からの信頼不足と、コ ...

「幹部にもっと、幹部としての自覚を持ってほしい」 「研修の機会を与えているのに、成長が感じられない」 「こちらの言うことを、理解しようとしない」 経営者をしていると、こういう不満って尽きないものですね ...

コーチングしているとよく出てくる言葉に、 「めんどくさい」 というものがあります。 「勉強しようと思うんだけど、めんどくさくなっちゃって・・・」 「お客さんに電話するのがめんどくさくて・・・」 のよう ...

Doctor giving a consultation to a patient and explaining medical informations and diagnosis 「自分を変える」 ...

先日、買い物に行ったときに 「油そば専門店」を見つけたんです。   私、東京に行ったときには毎回一度は食べるくらい 油そばが好きでして、 「お、油そば専門店なんて、めっちゃ嬉しいじゃん！」 ...

この記事のポイント 「今年こそ変わる！」という固い決意が挫折する最大の理由は、「何を変えるべきか」を根本的に見誤っているからです。 表面的な行動（例：お酒を我慢する）を変えようとしても、その行動を引き ...